老干部工作总结 (优选15篇) 由会员“ouyej”整理投稿精心推荐，小编希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。
【目录】篇1：老干部工作总结篇2：老干部工作总结篇3：老干部工作总结篇4：老干部工作总结篇5：老干部工作总结篇6：老干部工作总结篇7：老干部工作总结篇8：老干部工作总结篇9：老干部工作总结篇10：老干部工作总结篇11：老干部工作总结篇12：老干部工作总结篇13：老干部工作总结篇14：老干部工作总结篇15：老干部工作总结【正文】篇1：老干部工作总结回顾一年来的工作，自我能够认真学习政策理论，用xxxx重要思想来武装自我的头脑，认真学习业务知识，不断提高业务技能，认真贯彻落实所领导指示，自觉遵守规章制度，牢固树立了服务为本的思想，较好地完成了上级赋予的各项工作任务。为更好地总结经验，查找薄弱环节，完成好下年度的工作，下头将本年度的工作进行疏理汇报。
一、工作回顾
一是注重学习，政策理论水平有所提高。能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及xx同志党和军队建设的有关论述，认真学习和贯彻落实xxxx的重要思想，时刻坚持政治上的坚定性，思想上始终与党中央、所党委坚持一致。能够进取参加所组织的各种政治教育和理论学习，并充分利用业余时间自学，并结合工作实际写了一些读书笔记和心得体会，勤奋学习，善于思考，与时俱进，在实践中学习新知识，积累新经验，增长新本领。同时广泛涉猎，不断拓宽自我的知识面;能够充分利用各种媒体学习国内外的时事，经常进行形势分析。努力学习政策理论，不断提高用党的路线、方针、政策来分析问题、解决问题的本事。
二是边学边干，业务水平有了很大提高。由于我来自于基层野战部队，对干休所情景不熟悉，来到所里以后，更是两眼一抺黑，不明白干什么，也不明白自我能干什么。应对严峻的现实，我没有被困难所吓倒。大胆的进行工作实践，有时候，一项工作对一个熟练的同志来说也许就是一遍的事，而我却要干上几遍，一次不行，我就干第二次，二次不行就三次，直到自我满意，领导满意为止。同时我进取的向老同志学习，理思路，找方法，查规律，经过一年多的努力，自我的业务水平有很大的提高，适应了工作岗位，保障了各项任务的圆满完成。
三是真抓实干，不断提高保障水平。今年以来，根据所里分工，自我负责行管教育、车辆管理、伙食方面的工作并兼任出纳员。活多任务重，为了保证高质量的完成领导交给我的工作，我总是出好工，出满勤，每一天提前上班，每晚最终一个下班，下班后加班也已是家前便饭。异常是在上半年，财务助理员休产假，我又肩负起处理日常财务事务的担子，应对一个陌生的、不能出错的领域，我加班加点的工作学习，有时一干就是晚上12点，由于工作中甘于吃苦，生活中甘于奉献，较好的完成了各项任务，得到了所领导的肯定。在管理方面，始终坚持把管理放在首位，把安全作为重点，按照各项规章制度认真抓好士兵的学习教育和管理，从思想入手，在提高安全认识，增强服务观念上下功夫。今年来，人员比较少，我们适时进行了调整，充分发挥人员的主观能动性，较好地完成了门卫执勤、车勤保障、食堂就餐、公差勤务、卫生整治等繁杂的任务。
今年以来行政管理尤其是安全管理的形势是好的，保障了各项工作的圆满完成。车辆管理坚持以抓车辆服务保障为重点，严格落实车辆管理使用规定和各项规章制度，异常是车辆的派遣制度落实比较好，进一步提高驾驶员队伍素质，强化驾驶人员的安全意识，较好地保证了老干部正常用车，杜绝了车辆事故。在伙食方面，我们挑选优秀人员上岗，实行值班干部验菜制度，伙食有了很大的提高，较好地保障了工作人员就餐。在出纳工作方面，认真执行财务纪律，细致的做好每一次经费的发放，保证了帐目的清晰。工作中，我始终坚持以求真务实、严谨细致的工作作风来抓好工作的落实，全面提高为老干部服务的水平，以老干部满意不满意、高兴不高兴为衡量服务的标准和尺度。
充分利用工作和业余时间到老干部中间了解他们的思想状况、生活状况、学习状况，同老干部谈心、交心、拉家常，搞清他们在想什么，需要什么，喜欢什么，反对什么，自我感觉，从老干部不认识自我，逐渐转变到大多数老干部认识、熟悉、认可，受到了多数老干部的普遍好评。四是遵纪守法，严格自律。结合分区统一组织的从严治军教育活动和安全法规的学习，自我能够自觉遵守党和国家的法律、法令和军队的条令条例、各项规章制度，以身作则，严格要求自我，努力改造在思想、工作、生活等作风方面存在的问题，自觉维护党、国家和军队的政策纪律，防微杜渐，自觉抵制各种腐朽思想和酒绿灯红的侵蚀，不该做的事不做，不该去的地方不去，能不参加的场合不参加，进取同各种腐败现象作斗争，较好地坚持了一名共产党员应有的觉悟。
二、存在问题工作是有目共睹的，成绩是有限的，问题还存在不少，自我在以下几个方面还做得不够。一是在政治理论学习上，压力不足，还抓得不够紧，政策理论水平还有待于提高。二是在业务工作上，有许多方面还欠缺，熟练程度还不够，有待于学习和加强。三是在制度的坚持上，做的还不够严格，有标准不高、执行不坚决的现象。
三、下步工作打算经过动员教育，在回顾工作、查找问题的基础上，为进一步牢固树立爱岗敬业思想，增强做好老干部工作的事业心和职责感，提高素质本事，争做老干部满意的先进工作者，制定整改措施如下：
一、努力学习政治理论，不断提高政策理论水平。要以xxxx重要思想为指导，认真贯彻落实胡主席关于做好老干部工作的重要指示和全军、军区老干部工作会议精神，严格落实省军区、军分区及所领导的指示要求;进取学习党的大众方针政策，异常是对老干部工作的一些政策的学习理解，要原原本本地学习，要吃透、要有高度;在进取参加各种学习教育的基础上，平时注意积累，加强修养，用正确的理论武装自我的头脑，打牢理论根基。克服思想上存在的模糊认识，真正从思想上认识到老干部工作的重要性，加强学习，提高素质，不断增强为老干部服务的本领，立足长远，牢固树立起爱岗敬业思想。
二、立足本职，努力做好老干部服务保障工作。工作中，要紧紧围绕所党委、所领导的意图开展工作，坚决做到服从命令、听招呼，进取出主意，想办法，当好领导的参谋助手。要严格落实各项管理制度，用制度约束自我，并运用到实际工作中去;在管理上，要按照各级关于从严治军的指示要求，严格落实部队的条令条例，坚持从一日生活制度抓起，从细微做起，抓好各项工作。认真抓好各项安全管理制度的落实，做到常分析、常检查，并及时做好请示汇报;对为老干部服务方面，教育并带领勤务队的战士做好认真细致的服务保障，做到用心、真心、细心、热心、耐心、恒心，真正做到让领导放心。
三、精益求精，不断提高业务水平工作是没有止境的，仅有不断的学习提高，才能从容的应对不断出现的新问题。在今后的工作中我将努力提高工作本事，把工作做到更好。
四、开拓创新，进取研究探索服务保障的新路子。在新的形势下，如何顺应时代 ……此处隐藏37347个字……在今年组织召开的局机关重阳节老干部座谈会上所讲的：“老干部工作是党一项重要工作，我们对待老干部，无论怎样样的关爱，怎样样的支持，怎样样的工作，都不为过。”那样，继续努力，尽心尽责的为老干部搞好服务，做好工作，力争使国土资源系统老干部工作再上一个新的台阶。
篇15：老干部工作总结上半年，我局在市委，市政府的领导和省，杭州市委老干部局的指导下，围绕市委，市政府的中心工作，以高度政治职责感和满腔的工作热情，适应构建"和谐社会"的需要，坚持"以人为本，服务为先"，认真落实老干部政治生活待遇，创新工作方式，转变工作作风，充分发挥老干部政治优势，有效地促进老干部工作健康发展，取得了必须成绩，现总结如下:
一，领导重视，保证了老干部工作的顺利开展
老干部工作不是大局，却影响大局，不是中心，却影响中心.我们始终把老干部工作看成是社会稳定，经济发展的大事，从讲政治，顾大局的高度加强对老干部工作的领导，老干部工作进展顺利.
1，建立健全全市老干部工作网络组织.为加强对老干部工作的领导，各单位建立和完善了老干部工作领导小组，及时调整了老干部工作者，确保老干部工作有人管，有人做，保证了老干部工作网络畅通.今年3月，我们召集市级机关牵头单位，乡镇(街道)老干部工作分管领导召开老干部工作会议，研究部署老干部工作，进一步健全老干部工作组织，确保老干部的工作有人做，老干部的事有人管.
2，建立乡镇(街道)老干部工作目标考核制度.今年3月把老干部工作纳入市委组织部《xx年度乡镇(街道)基层组织工作目标考核细则》资料之一，从组织健全，老干部政治生活待遇落实，老干部党支部建设，发挥老干部作用和教育培训，宣传信息工作五个方应对全市乡镇(街道)老干部工作进行考核，增强了乡镇(街道)做好老干部工作的自觉性和职责感.
3，做好邀请参加市重要会议，重要活动老干部的服务工作.今年年初的人代会，政协会共百余名老干部以正式代表或列席代表的身份参加.市里出台重大政策，党风廉政建设报告会，民主推荐处级领导干部会，坚持共产党员先进性教育表彰大会均邀请部分老干部参加.我们每次都派出工作人员，全力以赴做好服务工作，确保各次会议的圆满召开.
二，认真践行"三个代表"，落实老干部政治待遇
认真巩固坚持共产党员先进性教育活动成果，从践行"三个代表"重思想和加强党的执政本事建设的高度，充分认识老干部工作的重要性，全面落实老干部政治待遇.
1，认真做好老干部报刊杂志征订工作.为使老干部及时了解党的大针方针，时事要闻，今年我们在市老年大学，老干部活动中心(新兴路老干部活动中心，幸福路老干部活动中心，新登老干部活动中心)征订数十种党报党刊和学习资料.并且为每位离休干部和县级以上退休干部每人征订一份《浙江老年报》和《老同志之友》，切实为老干部集中学习和自我学习，供给充足学习资料，使老干部对党的各项方针政策有一个全面的了解.
2，组织开展好老干部政治理论学习.每月20日，我们以报告会形式组织全体离休干部和副局级以上的退休干部进行专题理论学习，今年共举办专题报告会5期.每月8日组织部委办局离休干部理论学习小组学习进行政治理论学习;每季邀请市委，市政府主要领导为老干部进行一次我市社会发展和经济情景通报会;今年5月为进一步增强我市老干部党性修养，提高老干部政治素质，发挥老干部政治优势，根据市委开展的《关于认真学习贯彻xx同志重要讲话精神广泛深入开展社会主义荣辱观教育活动的通知》和《关于开展"学党章，保先进，促发展"教育活动的通知》精神，我们在全市老干部中掀起了开展社会主义荣辱观宣传教育活动，进一步确保老干部"政治坚定，思想常新，梦想永存".
3，坚持走访慰问和看望住院老干部工作.走访慰问老干部是我们长年坚持的一项重要工作，在实际工作中，我们坚持凡遇离休干部和县级以上退休干部住院必访，家中有重大事件必访.今年春节期间，我们全体机关工作人员在局领导的带领下，分三个组对430户老干部特困户，125名老干部遗属和21名老干部无固定收入配偶进行上门慰问，共发放慰问金25万元，为全市的老干部特困户雪中送炭.受到了广大老干部的普遍赞扬和社会的好评，收到了良好的社会效果.
4，做好老干部外出参观考察的服务工作.今年1—6月期间，我们组织部委办局离休干部理论学习小组赴东洲，万市参观考察我市新农村建设;企业离休干部支部赴龙门古镇参观考察1次;"三八"节组织全市150余名妇女老干部到龙门古镇游玩，沿途参观杭千高速公路;5月20日，在局领导的带领下，我们组织市四副班子离退休干部到山西，内蒙进行参观考察，在外出过程中，热情做好老干部的服务工作，合理调节好膳食，得到了老干部的好评.
三，以实际行动，落实老干部生活待遇
一向以来，市委，市政府领导都十分重视老干部工作，把落实好老干部生活待遇作为做好老干部工作的一项重要任务，按照"从优从宽，就高不就低"的原则落实老干部生活待遇.
1，在完善"三个机制"上下功夫.健全并不断完善离休干部"三个机制"，从根本上保证离休干部各项生活待遇的落实.今年3月，我们协同有关部门制订《**市离休干部医疗保障管理办法》，为进一步改善和完善离休干部医疗保障管理制度，合理使用离休干部医疗保障经费供给了依据.4月对全市125名离休干部遗孀进行调查登记，为做好服务工作供给依据.6月份会同有关部门转发浙老干[xx]11号《关于调整企事业单位离休干部去世后一次性抚恤费标准的通知》，对贴合调整规定的去世离休干部及时进行梳理登记，做好老干部去世后的延伸服务工作.同时关心易地安置我市离休干部的思想和生活，及时做好"两费"催汇工作，力所能及地帮忙他们解决一切实际困难.
2，在重视老干部的身体健康上下功夫.认真落实《离退休干部动态管理机制》，按照动态机制，我们每月对全市离休干部和县职退休干部的思想，身体，去向以及家庭情景及时进行了解掌握，并有针对性地做好工作，努力解决老干部的实际困难，每月底按时向市委主要领导汇报老干部的动态情景.同时市老年大学经过开设保健课，老干部活动中心医务室为老干部建立医疗健康档案，根据老干部病情的需要为其送医，送药上门等多种形式关爱老干部身心健康.今年6月，我们组织全市1904名离退休干部进行体格检查.经过半个月健康检查，对健康检查过程中发现的患有重大疾病嫌疑的35名老同志，及时组织复检，确保老干部在最短时间内得到有效医治.
3，在注重提高服务上下功夫.我们坚持"以人为本，服务为先"原则，凡遇老干部来访或客串，要求局机关人人做到"一杯茶，一张橙子，一张笑脸"，让老干部们有家的感觉.另外我们还进取做好老干部的丧葬事宜，上半年我市5位离休干部去世后，我们及时与老干部所在单位联系，为去世老干部送花圈，组织做好去世老干部的告别仪式，并向其家属进行慰问.
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