第一篇：民主生活上的发言
党委民主生活会上的发言
党委常委：
根据党委的安排，今天党委召开专题民主生活会，我发言主要谈三点。一是谈一下加强班子作风建设学习体会；二是开展批评和自我批评；
个人学习的体会
邓小平同志曾经说过：“一个党如果允许它的党员按个人意愿发表言论，自由行动，这个党就不可能有统一的意志，不可能有战斗力，党的任务就不可能顺利实现。”风气关乎人心向背和事业成败，通过学习《王建平司令员在武警部队风气建设电视会议上的讲话》、《陆军第四十集团军装甲旅党委积极开展绿色交往努力营造新风正气的做法》、《成都军区开展倾向性问题专项整治大力加强部队风气建设情况报告》以及武警总部《关于重庆总队六支队风气问题的通报》，我感觉到军队是高度集中的政治集团，每个人行使民主权利更不能随心所欲，必须要讲政治、守纪律，自觉做到依法按章办事。尤其是党员领导干部，在行使民主权利时，要认真学习胡主席“八个方面良好风气”，必须自觉做到《党章》明确的“四个服从”：即党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。在工作、生活、交往和学习中我认为，正确行使民主权利、加强作风建设要注意处理好“三个关系”，把握“三个问题”：
１、正确处理好个人与组织的关系，自觉做到个人服从组织。首先，必须摆正个人在组织中的位臵。党风连着政风，决定队风。对一名党员来说，摆正个人和组织的位臵，就是个人的意志和行动，必须无条件地服从组织的需要。共产党员，无论在什么时候，都要自觉地臵身于党组织之内，而不能游离于党组织之外，更不能凌驾于党组织之上。在想问题、办事情、做工作时，都必须把党和人民的利益放在第一位，做到头脑清醒，是非分明，要使自己的言行有所遵循，克服和减少盲目性，增强自觉性。事实证明，一事当前，总是以个人利益为中心来权衡利弊得失、接人待物，抱着狭隘的自私自利之心的人，就不可能成为一名合格的共产党员，也不可能是一名对部队建设有贡献的人。其次，必须坚决执行党组织的决议和决定。执行组织的决议和决定时，必须言行一致，说到做到。党员干部，更要扎扎实实办实事、抓落实，毫不计较个人的利害得失，不能凭个人的好恶有所取舍，更不能表面上执行，背地里反对。特别是当个人有不同意见时，要在执行党委决议的基础上，按组织程序逐级提出个人的意见和建议，切忌乱发表言论，乱写信、乱控告。
２、正确处理好民主与集中的关系，依据原则行使民主权利。 “一个党不集中不行，如果没有中央和各级党委的集中领导，这个党就没有战斗力。”可以说“党的民主就是党的生命”，党员具有强烈的民主意识和正确地行使民主权利，是强烈的事业心、责任感和高度的组织纪律性的表现，是热爱党、忠于党的可贵行动。这里说的强烈的民主意识，绝对不是极端的民主主义，绝对不是只讲民
主，不要集中，否则，就会变成自由主义和无政府状态。所以一定要把握好以下三点：一是要把立足点搞端正。要从党的事业出发，要自觉把行使民主权利的立足点放在维护党的利益、维护党性原则和遵守党的纪律上。否则，从个人或小团体的利益出发，必然会带着个人的感情色彩，出发点会搞偏。二是要严格按照党内生活的正常渠道，行使民主权利。党员对党组织、对党的干部，对同志提出建议、批评，发表自己的意见，揭发、检举、申诉、控告组织和干部存在的问题，都是《党章》赋予的权利，但都要通过正常的渠道来进行，即自己在党组织的会议上，或署上自己的姓名、以自己真实身份坦诚公正地向上级组织直至中央反映问题，决不允许采取自由主义的态度，写匿名信，信口开河，糊言乱语，不负责任随意越级向上级乱反映，对一级党委班子来说，民主更是一种责任。三是要防止极端民主化。在工作和生活中，有许多事，从局部看可行，但从大局看却是不行的，也有一些事，从局部看不行，但从大局看却是可行的，要以官兵满不满意、高兴不高兴、作为检验党委决策的重要依据，及时纠正偏差、及时补充完善、使党委决策充分体现广大官兵的意愿。
３、正确处理自由与纪律的关系，自觉遵守党的纪律。重庆总队六支队风气问题教训归根结底就是执行纪律不严、一个重要原因我认为就是党委班子领导丧失了应有的政治意识和政治立场，我们党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则，是维护党的团结统一，完成党的任务的保证。党组织必须严格执行和维护
党的纪律，共产党员必须接受党的纪律的约束，这是党章的具体规定和要求。必须着眼持续发展、抓制度、严规矩，每一个党员在我们党内，都享有充分的言论自由，可以通过正常渠道，讨论党内事务，批评党的任何组织和个人。但是，任何自由都不是绝对的，不是想说什么就说什么，想干什么就干什么，想怎么干就怎么干。党内的自由是以遵守党的纪律为前提条件的。只讲自由，不讲纪律，只要组织照顾，不要组织约束，这显然有悖于党的纪律要求，存在这样问题的党员，必须给予批评和帮助，必须坚决予以纠正。党员只有自觉地遵守政治纪律，遵守党纪国法，严格保守党和国家的秘密，自觉执行党的决定，服从组织分配，积极完成党交给的任务，才能真正享受自由。
二、批评和自我批评
今年以来，我虽一直努力学习科学发展观、大力培育当代革命军人核心价值观、自觉贯彻落实各级党委扩大会议精神，在工作生活学习中做到“五个带头”，创先争优，不断用当代革命军人核心价值观指导自己言行，但由于个人知识能力欠缺，学习不够深入，有时候思想认识不够端正，尤其是工作繁忙的时候，经常忽略了理论的学习提高，造成理论基础不够扎实，不够深刻，下一步和以后的工作中还需要加强和提高。
二〇一四年十月六日
第二篇：在换届纪律民主生活上的发言
在“严肃换届纪律”专题民主生活会上的发言
根据市纪委、市委组织部《关于认真开好“严肃换届纪律”专题民主生活会通知》的要求，我就贯彻中省市关于严肃换届纪律、保证换届风清气正有关要求作如下表态。
一、提高认识,严格遵守换届纪律
严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，才能保证换届工作顺利进行。今年是县乡换届之年，选好班子，建好队伍，事关白河经济社会发展。我充分认识到严肃换届纪律保证换届风清气正的重要性和必要性，不断地强化学习，努力提高思想认识，坚持以身作则，严格遵守换届纪律。我系统地学习了党的十七届五中全会文件、《干部选拔任用工作条例》、《干部四项监督制度》、中省市关于市县乡换届相关工作的文件及“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律规定。在学习的基础上，积极深入到基层调研，了解和掌握群众愿望要求，对严肃纪律、净化风气的纪律要求进行了深入思考和更深层次的认识。
通过学习调研，使我进一步认识到严肃换届纪律保证换届风清气正的严肃性和重要性。要贯彻落实十七届五中全会精神，实现“十二五”规划的宏伟蓝图，各级领导班子和领导干部是关键。如果能通过这次换届，将那些适应 ……此处隐藏4157个字……身的做人标准，做好一名领导干部，首先从内强素质外树形象做起，从襟怀坦
荡、务实求实、诚实守信树立好的人品做起。学风上能够做到理论联系实际，善于运用理论指导具体的业务工作。在工作上能够发现同志身上蕴藏的正能量和积极性，积极鼓励和调动同志们干好本职工作。牢固树立宗旨意识，在领导办案中，树立惩处与保护并重的意识，严格规范执法就是对人权最好的保护，防止因办案的瑕疵和执法不规范或者是错误而引起上访，造成不稳定的隐患。在这方面存在的问题是：跟自己分管部门的干部交流的多，跟非分管的部门干部交流的少，掌握干部的思想动态只停留在表面上。特别是刚接管控申工作，了解到市分院和部分区院控申信访接待干部都解决了每月的信访接待补助，我们是否也应该研究一个解决办法，这也是解决机关内群众利益的一个突出问题。在工作的主动性、创造性、创新性方面还有待进一步的提高。
四、在廉洁自律方面。严格执行党员领导干部廉政行为准则的各项规定，严格执行个人有关事项报告制度，没有利用职权和职务上的影响，在执法办案中为个人和亲属谋取不正当利益。同时落实一岗双责，在抓好业务工作的同时，时刻提醒分管部门的干警，慎用手中的执法权，坚决防止不廉洁问题的出现，做到了零违纪零举报。
五、在加强监督和严明纪律方面。严格执行中央、市区委的部署、决定，严格执行民主集中制，严格按照党组会议决定的事项行事，没有发生不按规定和程序办事的行为，
没有发生个人独断专行、有令不行、有禁不止、执行不力等问题。今后还要进一步加强坚决有效执行党的政治纪律、组织纪律、群众工作纪律的意识。
六、今后的努力方向和改进措施。
1、不断加强系统的理论学习。无论业务工作多忙，不给自己找借口，也要每周给自己挤出半天时间进行学习，学习的同时还要善于思考，不断提高运用理论驾驭指导实践的水平。
2、虚心学习，开拓进取。克服任职多年的倦怠情绪，要始终保持锐意进取的精神，吸取前人、借鉴他人的好做法、好经验，为我所用。工作中，要不断进行总结和研究，善于发现问题和解决问题。
3、多做沟通交流工作。多跟班长沟通，取得共识，推进工作整体发展；多跟班子成员沟通，协调配合，形成合力；多跟分管部门的干部沟通，了解思想，增进感情，促进工作；多跟上级部门沟通，争取支持帮助，为争创鼓劲。
4、不断加强自省意识。虽然做不到“我日三省吾身”，但每周也要静下心来，反省一周的工作过程，自省自励，不断提高充实，提升履职能力，胜任组织安排的岗位。
第五篇：在局领导班子2014年民主生活上的发言
在局领导班子2014年民主生活会上的发言
按照会议要求，下面我将今年以来本人在思想和工作方面存在的主要问题分析如下：
一、存在的主要问题：
1、党性观念与坚定理想信念永葆先进本色的要求不相适应。 从加入党组织以来，我从各方面严格要求自己，始终把自己不混同于一般的老百姓，各方面争先进、做表率，多次被评为优秀共产党员。但是市场经济的政策和措施还不配套，还存有很多不完善的地方，造成了严重的两极分化，觉得实现共产主义是一个遥遥天期的事情，导致理想信念有所动摇。
2、行为表现与狠抓工作落实方面的要求不相适应。 通过这十七大报告学习，使我意识到所做的工作距群众的要求还有很大差距，开展工作不如原来扎实，呆在机关的时间多了，下基层分局所少了、实际解决问题少了。对不属于自己分管范围内的事情存在应付了事的心态，能够推的就推，不能推的就拖，没能积极主动的为群众指点迷津。工作中还存在着很多失误和漏洞，有服务不到位的问题。
3、工作态度与领导干部发挥表率作用的要求不相适应。存在工作情绪波动，但在工作中绝大多数时间都能以饱满的精
神状态，积极的工作态度，努力工作，忘我工作，只是在遇到个别不理解、想不开的时候，确实出现过精神低迷，情绪低下的问题。
4、自身约束与保持廉洁自律的要求不相适应。 在廉洁自律问题上，仍然存在吃请、请吃问题。觉得能够按照规定的去执行，不踩高压线、不犯规，不害自己不害别人就可以了，社会风气也不是我一个人所能左右的，能随大流就随大流，省得清水无鱼不合群，没有对自己高标准严要求。
二、存在上述问题的原因
通过认真反思，认为存在上述问题的根本原因就是马列主义理论水平不高，放松了对自己世界观的改造，从而导致政治敏锐性不强，思想不解放，工作缺乏创新精神。主要有四个原因：
(一)学习不够。由于平时忙于工作，忙于事务，真正用于学习的时间和精力很少。有时(请您支持www.)侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习，而忽视了系统的理论学习。在学习过程中，只注重掌握一些基本观点，而缺乏系统深入的学习。
（二）坚持群众路线自觉性不强 群众路线是我们党的优良传统，是实现代表人民群众根本利益的基本途径。有时想问题、办事情不从群众的利益出发，只想着对上级负责。由于深入群众、深入实际不够，不能及时准确掌握不断变化的新情况，出
现的新问题，也就不能及时研究出有效的对策和办法，更好地开展工作。由于群众观念淡薄，在解决群众关心的热点、难点问题上主动精神不强，办法不多，魄力不大。
（三）对加强党风廉政建设重要性的认识不够 自己在党风廉政建设上出现的不廉洁行为的主要原因是对加强党风廉政建设的认识不够，没有把加强党风廉政建设放在党和国家生死存亡的战略性高度来认识。只忙于工作和事务性应酬，对党风廉政建设的有关规定，缺乏深入细致的领会，认为吃请不足大事，放松了自身的约束。
三、今后努力的方向
通过近一时期科学发展观深入学习和同志们的帮助，使自己在思想上有了很大提高，深刻认识到了存在的问题和差距，思想认识升到了新层次；责任意识得到了新增强；自身建设找到了新水准；奋斗方向确立了新目标。今后工作中，我要努力当好4个表率：
1、树立楷模的理念，做廉洁自律的表率。坚持严以律已，带头执行县委廉洁自律的规定，严格约束自己，非份之想不想，非份之财不取、非理之事不为。要时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼，做敢于负责的模范，做廉洁奉公的模范，清清白白为官、堂堂正正做人、扎扎实实办事，努力为干部职工做出榜样。
2、树立奉献的理念，做永葆先进本色的表率。在工作中不求名利、不求得失、不计报酬。发扬无私奉献精神，用自己实实在在的行动去努力践行“三个代表”的重要思想。
3、树立自强的理念，做转变作风的表率。今后工作中，我要把广大人民群众对我的殷切期望做为自己干好工作的不竭的精神动力，哈下腰、使足劲，脚踏实地、埋头苦干，从群众最希望办的事做起，努力改变工作方法，改进工作作风，坚持高起点、高标准、高要求，自强不息，争创一流。
４、树立求真的理念，做实事求是的表率。实事求是，是我们党理论联系实际，密切联系群众的法宝，也是我们党永远立于不败之地的可靠保证。在今后的工作中我要坚持带头讲真话、办实事、求实效，凡是群众提出的合理要求，要办好、办实。
