纪检委员述职述廉报告
2020年以来，再分公司纪委的指导和领导关心及大家的支持下，紧紧围绕纪检工作要求，以进一步促进党风政风行风的转变和党风廉政建设责任制的良好落实为目标，开展了一系列工作，现将履行岗位职责及执行党风廉政建设责任制等情况报告如下：
一、履职情况
(一)着力抓好监督突出重点。
一是严格履行监督检查职责。监督、检查单位贯彻执行党的路线、方针、政策和决议情况、遵守国家法律、法规和执行政府决策情况，监督班子成员。二是履行组织协调职责。协助分公司抓好党风廉政建设责任制和反腐工作，纠正部门不正之风，对党员、干部进行党纪、政纪教育。协助分公司纪检进行领导、关键岗位人员围绕企业经商工作清查。三是积极履行受理群众举报、走访群众、解决群众反映问题。四是监督分公司落实州分公司、地方政府、地方部门工作情况。
(二)着力抓好监督明确思路。一是与州分公司签定了《2020年党风廉政建设责任书》、明确了党风廉政建设的主体责任。深入谋划监督检查工作，确定了“严督实导”的监督工作总体思路，突出监督的独立性和权威性。二是强化监督作为一项基础性工作来抓，对分公司潜在风险点因素多，通过学习业务相关法律法规、走访服务对象、案例分析、个别谈话等方式，为分公司履行主体责任、履职尽责解决问题奠定基础。
(三)着力抓好监督明确责任。一是监督分公司履行领导责任、主要负责人的第一责任、班子其他成员职责范围。监督“一把手”第一责任人这个核心，充分发挥好牵头抓总、统筹协调、组织推动、监督检查和示范带动的作用;督促班子成员切实承担起承接任务、细化措施、监督管理和及时汇报等职责，做到党组织积极负责不松手、班子成员主动担责不缩手，形成落实主体责任的整体合力。二是明确用严明政治纪律、加强作风建设、坚决惩治腐朽、规范权力运行、着力深化改革、做到表率引领等方面的重点工作。紧紧围绕主体责任的全面落实，通过绩效考评、警示谈话、警示教育、风险点防控、重大事项报告、廉洁宣讲方式，抓好分公司党风廉政建设。全年未发生一起利用职权索贿、吃拿卡要、优亲厚友等问题。
(四)着力抓好监督检查。一是立足分公司的制度保障，为履行监督职责奠定良好基础。二是找准权力要害部位，将监督的重点放在分公司领导班子及其项目上，对执行“三重一大”情况开展有效监督。三是将监督工作常态化。每月至少开展一次的明查暗访、走访群众，每季度向支部汇报一次工作重。四是加大对分公司重大项目、营销方案、住房分配制度落实情况进行监督，确保对外承诺办结时间、程序流程、权限下放等都合法合规，确保能取得实效。五是抓住关键时间节点开展监督督查。每逢节日前夕，是否进行廉洁提醒、是否按照分公司要求执行相关规定。同时，在元旦、春节、清明节、五一、端午、国庆、中秋期间，对分公司车辆入库封存情况，公车使用情况、违纪问题进行检查汇报。六是充分运用群众监督、信访、举报渠道，为群众排忧解难，全年为群众解决问题4件。
(5)个人廉洁自律方面，通过学习各种规章制度，坚决筑牢思想总体防线，提高拒腐防变的能力。严格按照党风廉正责任制要求自己，没有做违法乱纪的事，没拿原则作交易，没有用权力谋私，家人和亲朋以没有从事和企业有关的经商活动，没有贿赂他人，更没有索贿他人，能认认真真遵守公司的各项规章制度。
二、存在问题
（1）开展政治理论的学习不够常态化，由于分公司人员少，为了精简会议，经常是结合支部学习共同开展。
（2）在自我主观世界方面需进一步提高，以及在个别小问题上有所忽视和放松，表现在工作方面不够深入细致。
（3）工作方法有待进一步改进，保质保量转变工作作风。
三、下一步工作努力方向
（1）在今后的工作中，我将进一步加强政治理论的学习，提高个人修养，增强服务意识，强化自律，以“十九大”重要思想指导和规范自己的行为，牢固树立为人民服务的思想意识，把好政治关、权利关、金钱关，大力弘扬求真务实的精神，虚心接受群众的批评和建议，力争在廉政建设方面取得新突破，新发展。
（2）作为支部书记兼纪检委员的我，不但要带头严格执行有关要求的同时，即要做到努力维护好分公司经理和书记的威信，又要维护好班子的团结，还要起到模范带头作用和廉洁表率作用，在班子中能做到识大体顾大局不计较个人得失，在管理中能以无情的纪律约束人，已有情的领导来激励人，关心同志尊重同志严以律己，宽以待人，对有缺点的同志不随便恶意指责，而是开展谈心，交心活动使其虚心乐意接受。平时注重自己的言行以身作则，发挥每个人的长处人尽其才充分调动职工的积极性发挥好群体的力量，形成劲往一处使的好局面。
（3）作为分公司班子成员之一又身兼支部纪检委员，廉洁自律是对党员领导干部最起码的要求，要牢记责任，时刻绷紧廉政建设这根弦。始终把廉洁自律，纠正不正之风当作大事来抓，从严要求自己，对照党风廉政责任书严格要求自己，提高认识，做好本职工作的同时；看好自己的门，管好自己的人；明确作为班子成员的责任内容和要求；明确如果知法犯法，贪污受贿就必然受到法律责任追究。
（4）在严格执行有关规章制度严格要求的同时，以落实党风廉政建设责任制为龙头，狠抓党风廉政建设。做到一级抓一级，层层抓落实，完善干部廉洁承诺制；教育党员干部强化自律意识，以此端正工作作风、生活作风。保证廉洁，强化党性意识。
